Werkgever gesponsorde gezondheid plannen bieden momenteel een zekere mate van dekking van de gezondheidszorg voor ongeveer 160 miljoen Amerikanen. Werkgever-gesponsorde gezondheid plannen zijn meer kans te worden geboden door grotere bedrijven; in feite een geschatte 99 procent van de bedrijven met 200 of meer werknemers bieden voordelen voor de gezondheid, volgens recente getuigenis in het Congres. Echter de plannen eerlijk snel escalerende premies – tot 119 procent sinds 1998 – en zelfs op grotere bedrijven, maximaal 21 procent van de werknemers kan niet in aanmerking voor coverge, zelfs het het wordt aangeboden. Gezondheid wetgeving hervormingsvoorstellen in het Congres een werkgever mandaat omvatten kunnen, ter vergroting van de deelname door werkgevers en meer van hun werknemers.